Мало кто знает, что бабушки или дедушки малыша тоже могут оформить декретный отпуск по уходу за внуком.
Такая законодательная возможность существует. С точки зрения развития экономики, стране значительно выгоднее, если на работу выйдет мама трудоспособного возраста, а с ребенком останутся сидеть представители старшего поколения.
Специалисты Минтруда уверены, что скоро в декретные отпуска бабушки и дедушки будуьт уходить чаще.
Оформить такой отпуск можно сразу, как только у мамы завершится больничный по беременности и родам. Уже через 70 суток после рождения малыша мама может отправиться работать.
Рост пенсионеров, желающих выйти в декрет, возможен из-за пенсионной реформы, считают в Минтруде.
Первые полтора года "декретная" бабушка или дед будут получать пособие, выплачиваемое Фондом социального страхования, вторые полтора года отпуск не оплачивается, но рабочее место за бабушкой будет сохранено и баллы в пенсионный стаж будут начисляться.
Для оформления понадобится только свидетельство о рождении малыша и заявление о желании уйти в отпуск по уходу за ребенком.
Первые полтора года бабушке, как и маме в декрете, выплачивают 40% от среднего заработка ежемесячно.